INTERVJUI

INTERVJU: Osnivač i predsjednik Upravnog odbora kompanije “GINTAŠ” Nedžip Nađi Doruom

Deset godina uspostavljanja ekonomskih odnosa Crne Gore i Republike Turske Jedinstveni portal u Crnoj Gori koji prati odnose između Crne Gore i Republike Turske u nizu svojih aktivnosti bilježi i intervju sa osnivačem i predsjednikom Upravnog odbora turske kompanije Gintaš, za koju svi znamo da je investirala izgradnju zelene pijace, …

Nastavi čitanje

Bankar.me Intervju: IGOR SAVIĆ, Direktor Sektora riznice Erste Banke

“Neophodan preduslov za očuvanje stabilnosti crnogorskog tržišta kapitala jeste usvajanje novog Zakona, dok i dalje puno više povjerenja u našu berzu imaju strani nego domaći investitori”, kazao je u intervjuu za naš portal IGOR SAVIĆ, Direktor Sektora riznice u Erste banci. Savić je nadležan za upravljanje aktivom i pasivom, tokovima gotovine i likvidnošću …

Nastavi čitanje

Unija slobodnih sindikata traži: Bankarima veći porez na dobit

Unija slobodnih sindikata je poslednjeg dana prošle godine predala parlamentu inicijativu da se finansijskim institucijama koje nemaju kolektivni ugovor na nivou kompanije, ili granski kolektivni ugovor, poveća porez na dobit pravnih lica sa devet na 11 odsto, potvrdila je za „Dan” predsjednica Sindikata banaka Lidija Pejović.

Nastavi čitanje

Intervju guvernera Milojice Dakića za Pobjedu

Nijedan ugovor baziran na Zakonu o finansijskom restrukturiranju dugova, koji je usvojen u aprilu prošle godine, do sada nije sklopljen kazao je u intervjuu Pobjedi guverner Milojica Dakić. Zakon o finansijskom restrukturiranju dugova, poznatiji kao ,,podgorički model“, koji su pripremili Centralna banka i Ministarstvo finansija uz pomoć Svjetske banke, trebalo …

Nastavi čitanje

HR ciklusi u korporativnom svijetu

Autor: Danilo Niković, HR direktor, Pivara Trebjesa AD Ljudi danas predstavljaju jedan od najvažnijih ako ne i najvažniji resurs kompanija širom svijeta. Samo upravljanje ljudskim resursima odnosno, u poslovnom svijetu, briga za zaposlene, njihovu motivaciju, stručni razvoj kao i  planiranje kadrova predstavljaju ključne faktore kvaliteta jedne kompanije. Sam sektor ljudskih …

Nastavi čitanje

Odnos zaposlenih prema klijentu je ogledalo odnosa u kompaniji

Autor: Nataša Šćepanović, Direktorica službe marketinga, Erste banka Da bi bila konkurentna, finansijska organizacija se mora fokusirati na podsticanje lojalnosti klijenata, integrisanje raznih komunikacionih kanala, dobru politiku upravljanja ljudskim resursima, snižavanje troškova poslovanja i dobro upravljanje rizikom. Zato primarna aktivnost finansijskih organizacija treba da bude, pored istraživanja potreba, navika, želja …

Nastavi čitanje