UBS-ovo spašavanje Credit Suissea rezultiraće desetinama hiljada otkaza

Dodajte komentar

Očekuje se da će UBS-ovo spašavanje Credit Suissea rezultirati ukidanjem desetina hiljada radnih mjesta, a švajcarski finansijski sektor već se priprema za teške udarce spornog preuzimanja.

Očekuje se da će domaće poslovanje Credit Suisse i njena investiciona banka, koje zajedno zapošljavaju više od 30.000 radnika, snositi najveći teret rezova, prema osobama upoznatim s planovima UBS-a.

Ti su ljudi dodali da je prerano izmjeriti koliko će uloga otići, ali bi to moglo biti čak trećina od 120.000 radnih mjesta u kombinovanoj grupi, budući da UBS gasi velik dio investicione banke i uklanja preklapajuće uloge u Švajcarskoj, piše Financial Times.

Preuzimanje su orkestrirale švajcarske vlasti tokom vikenda nakon što su se zabrinule zbog stope povlačenja klijenata od koje je Credit Suisse prošle nedjelje patio.

Dogovor vrijedan 3,25 milijardi dolara vrijedan je 3,25 milijardi dolara kritikovan je zbog gubitaka koje su pretrpjeli vlasnici obveznica i nedostatka glasova dioničara o sindikatu.

Credit Suisse, koji je krajem 2022. godine zapošljavao nešto više od 50.000 ljudi, već je bio usred opsežnog otpuštanja radnih mjesta, s 4000 smanjenih radnih mjesta do sada ove godine.

No očekuje se da će preuzimanje rezultirati time da će mnogi od 17.000 investicionih bankara Credit Suissea izgubiti posao jer UBS ugasi većinu jedinice.

UBS, koji zapošljava 74.000 radnika diljem svijeta, takođe će nastojati da ukoni preklapajuće uloge Credit Suissea u Švajcarskoj, zatvori podružnice i smanji osoblje na administrativnim pozicijama, prema ljudima koji su upoznati s planovima.

U razgovoru s analitičarima u nedjelju veče nakon objave ugovora, izvršni direktor UBS-a Ralph Hamers rekao je da će pokušati da ukloni 8 milijardi dolara troškova godišnje do 2027., pri čemu će 6 milijardi dolara dolaziti iz smanjenja osoblja i 2 milijarde dolara na IT potrošnju .

Credit Suisse potrošio je 8,8 milijardi SFr na troškove osoblja prošle godine.

Izvor: SEEbiz.eu

Podijeli ovaj članak
Ostavite komentar

Komentariši

Vaša email adresa neće biti objavljivana. Neophodna polja su označena sa *