Osobe koji odlučuju o zapošljavanju nad svakom biografijom se u prosijeku zadrže oko 6 sekundi što im je dovoljno za inicijalnu selekciju kandidata.
Da bi se zaposlila jedna osoba na specifično radno mjesto, odsjek ljudskih resursa u prosjeku primi čak 75 CV-a. To znači da nema dovoljno vremena i resursa kako bi se svaka biografija detaljno pročitala i razmatrala te nakon uspoređivanja kandidata odabrao onaj najbolji.
Vjerovali ili ne, osobe koji odlučuju o zapošljavanju nad svakom biografijom se u prosijeku zadrže oko 6 sekundi što im je dovoljno za inicijalnu selekciju kandidata.
Ukoliko želite posao, morate se potruditi da vaš CV izgleda bolje od ostalih i da tom prilikom istaknete sve vaše prednosti ali i zamaskirate neke moguće nedostatke.
Ovo je 10 stvari koje nikako ne bi trebalo navoditi u biografijama:
1. Bivše radno iskustvo koje nema nikakve veze s trenutnim poslom za koji se prijavljujete
2. Lični detalji – To uključuje bračni status, religijsko opredjeljenje ili broj računa u banci
3. Vaše hobije jer one u pravilu poslodavca ne zanimaju
4. Vaše godine
5. Ne pišite CV u prvom ili treem licu. Svima je jasno da je CV o vama
6. Neprofesionalna e-mail adresa
7. Zastarjeli fontovi poput ‘Times New Roman’ ili ‘serif’
8. Razloge zbog kojih ste otišli s prethodnog posla
9. Ličnu fotografiju
10. Navođenje poslova koje ste radili prije više od 15 godina
Poslovni dnevnik
